Sairauspoissaolojen hallinta (1pv)

Sairauspoissaolojen hallinta (1pv)

19.4.2012 Radisson Blu Royal Hotel, Helsinki

_____________________________________________________________

Ota käyttöön tehokkaat menetelmät sairauspoissaolojen hallinnassa!

Jokainen työntekijän sairauspoissaolopäivä maksaa organisaatiolle 250-350
euroa.
Sairauspoissaolojen hallinta tuo paitsi merkittäviä taloudellisia säästöjä myös
selvää kilpailuetua tuottavuuden ja henkilöstön hyvinvoinnin paranemisen myötä.
Sairauspoissaolojen määrään voidaan myös vaikuttaa hyvinkin tehokkaasti.
Tässä koulutuksessa tarkastellaan näitä tapoja ja Kela-korvausten saannin
muuttuvia vaatimuksia monesta suunnasta.

Alustajat ovat seminaarin aihepiirin eturivin asiantuntijoita sekä edustavat eri
toimialoja ja näkökulmia. Koulutustilaisuus hyödyntää myös osallistujien kokemuksia.

Kouluttajat
Toimitusjohtaja Risto Suominen, HR Practices
Henkilöstöjohtaja Ari Rajamäki, Kuusakoski Oy
Työterveyslääkäri Merja Pitkänen, Terveystalo Helsinki

Kenelle
Koulutus on tarkoitettu sekä yritysten että kuntien ja valtionhallinnon johdolle,
HR-ihmisille, henkilöstöjohtajille, henkilöstöpäälliköille, tiiminvetäjille,
yritysjohdolle, esimiehille sekä muille aiheesta kiinnostuneille.

Osallistumismaksuun sisältyy Markku Seurin ja Risto Suomisen
uutuuskirja Työpaikan sairauspoissaolojen hallinta.

Palaute aiemmalta kurssilta (pisteet max 5)
Sisällön vastaavuus odotuksiin 4,4
Opitun hyödynnettävyys 4,3
Teorian ja käytännön yhteensovittaminen 4,1
Koulutusmateriaali 4,1
Kouluttajien asiantuntevuus 4,1-4,9

Kurssilaisten kommentteja
- Loistavat luennoitsijat!! Paljon vastauksia ja vinkkejä? +++
Hyvät aikataulut, napakka, jämerä ohjaus.
- Hyviä työkaluja sovellettavaksi suoraan eri organisaatioihin
- Hyvä, tiivis ja käytännönläheinen paketti! Myös jaksottelu sopiva - kiitos!
- Käytännönläheinen, ote hyvä. Paljon sovellettavaa oppia tuli päivän aikana.
- Sisältö täyteläinen - yhteen päivään ei olisi enempää mahtunut
- Erittäin konkreettinen, ylitti odotukset, käyttökelpoisia vinkkejä ja hyvää
keskustelua
- Olen täysin tyytyväinen

OHJELMA
Torstai 19.4.2012

08.30 Ilmoittautuminen ja aamukahvi

09.00 Koulutustilaisuuden avaus: Miksi sairauspoissaolojen hallinta on tärkeää -
ja kuka siitä hyötyy?
- päivän ohjelma ja tavoitteet
- osallistujien odotukset
Toimitusjohtaja Risto Suominen, HR Practices

09.15 Mitkä ovat tutkitusti 11 tehokkainta menetelmää hallita sairauspoissaoloja?
- mikä luo tai vie hyvinvoinnin edellytyksiä
- hyvinvointityön organisoinnista
- tehokkaimmat menetelmät
- sairauspoissaolojen hallinnan erityiskysymyksiä
Risto Suominen

10.00 Tauko

10.15 Harjoitus: Mitkä keinot ovat hyväksyttäviä, mitkä eivät? Haasteet?

10.30 Harjoituksen purku

11.00 Sairauspoissaolojen hallinnan käytännöt, prosessit ja työkalut –
esimerkkejä eri organisaatioista
Risto Suominen

11.45 Lounas

12.30 Hyvät tulokset eivät ole sattumaa
- "Niin metsä vastaa kuin sinne huudetaan"
- Kuusakoski Oy:n tapa johtaa
- pelisäännöt ja todistusten kulku
- ristiriitatilanteiden hallinta -prosessi
- mitä teemme seuraavaksi
Henkilöstöjohtaja Ari Rajamäki, Kuusakoski Oy

13.45 Kahvitauko

14.15 Yhteistyö työterveyshuollon kanssa
- mitä voimme tehdä erityisesti mielenterveys- ja tule-sairauksien ehkäisemiseksi
- varhainen työkykyongelmien havaitseminen ja toiminta pitkittyneissä poissaoloissa
- aina ei ole kyse sairauslomasta
- työntekijän tieto- ja yksityisyydensuoja
Työterveyslääkäri Merja Pitkänen, Terveystalo Helsinki

15.30 Kysymysklinikka, loppusanat ja palaute

16.00 Tilaisuus päättyy
--------------------------------------------------------------------------------
Aika:
torstai 19.4.2012

Paikka:
Radisson Blu Royal Hotel, Runeberginkatu 2, Helsinki

Hinta:
690 eur/hlö + alv 23 %. Sisältää materiaalin, tarjoilun sekä
Markku Seurin ja Risto Suomisen uutuuskirjan Työpaikan sairauspoissaolojen
hallinta. (arvo 62 eur).

Alennukset: (osallistujat samasta organisaatiosta)
2 hlöä tai enemmän 590 eur/hlö.
--------------------------------------------------------------------------------